I samarbejde med landets beskæftigelsesregioner tilrettelagde og eksekverede vi ”Luk op for nye jobmuligheder”-kampagnen, som var målrettet alle private virksomheder med mere end tre ansatte. Kampagnen bestod af direct mail til ca. 80.000 virksomheder, booking af ca. 10.500 virksomhedsbesøg for konsulenter i landets jobcentre, udvikling af en informationsmappe om muligheder for at lukke op for nye jobmuligheder og en tjekliste til konsulenterne, som klædte dem bedst muligt på til virksomhedsbesøgene.

Kampagnen fik en flot evaluering af Epinion og skabte på de første 7.800 virksomhedsbesøg i alt 4.800 forskellige typer jobordrer, fordelt på: 708     akutjob 1071   ordinære jobordrer 1314   virksomhedspraktikker 650     job med løntilskud 372     jobrotationsvikariater 192     voksenlærlingepladser 17       opkvalificeringsjob 481     øvrige pladser Det svarer til, at jobcentrets konsulenter havde en jobordre med hjem fra seks ud af ti virksomhedsmøder.